Si eres directivo para una empresa y te preguntas si tienes derechos respecto a las indemnizaciones por despido y qué es lo que dice la ley al respecto, presta atención. Estos son los principales puntos que debes conocer. Indemnizaciones por despido en alta dirección: claves Pues bien, las posibles indemnizaciones por despido en los casos de alta dirección están reguladas en los
El concurso de acreedores es tal vez la alternativa legal más habitual para resolver una coyuntura de morosidad. Sin embargo, no es la única. Existen otras mediante las que se puede hacer frente a esta situación. A continuación, se las presentamos. Tome nota. Antes del concurso En primer lugar, le hemos de recordar que hay soluciones para evitar los problemas con los
En determinados tipos de delitos se pueden solicitar medidas como una orden de alejamiento. A continuación, te acercamos en cuáles podría ser factible solicitar una medida de este tipo. Orden de alejamiento: en qué consiste Así pues, la orden de alejamiento es una medida que, como decimos, sí se puede solicitar en determinados delitos. Según el artículo 48 del Código Penal una pena
Una franquicia y una concesión son dos fórmulas empresariales cuyas bases pasan por optimizar el modelo de generación de riqueza. Si bien este es el objetivo principal de estos tipos de emprendimientos, supone una alternativa diferente a la iniciativa exclusivamente particular. A continuación, le contamos las claves de estos dos conceptos. Preste atención. Una franquicia y una concesión: desde el punto de
¿Has escuchado hablar de la liquidación concursal y piensas que puede ser una salida para tu situación? Te acercamos todos los detalles que debes conocer al respecto. Qué es una liquidación concursal Lo primero que has de tener en cuenta es que se conoce como liquidación concursal a la fase del concurso de acreedores en la que los bienes de la empresa que
¿Quién tiene el derecho a la herencia? Es una pregunta que nos formulan a menudo a los abogados. La respuesta suele ser más sencilla cuando el finado ha dejado redactado un testamento. En él se encontrarían, aunque cabe la posibilidad de la impugnación por defectos de fondo y forma, los herederos. Sin embargo, esta duda resulta más compleja cuando la sucesión se ha
Los honorarios de una herencia son los gastos que van a tener que afrontar los interesados en obtener una resolución acerca de esta sucesión. Nos referimos, en este sentido, a los pagos que debería hacer a los profesionales que participaran en ella. Los honorarios son las tarifas que los profesionales estipulan para sus servicios. Las gestiones relativas a una herencia tienen los suyos propios. A
La popularidad de Internet para contratar las vacaciones ha supuesto el aumento de las estafas en alquileres vacacionales, que cada vez son más difíciles de detectar. Si no quieres ser víctima de los ciberdelincuentes, ni correr el riesgo de que te arruinen, a ti y a tu familia, tus merecidos días de descanso, toma nota de los siguientes consejos. Cómo evitar las
Año tras año, las estadísticas demuestras que las detenciones en verano aumentan. Un fenómeno que se deja notar en las grandes ciudades, pero también en las localidades turísticas, por pequeñas que sean. La causa de esto está clara, en esta época del año se producen más delitos, veamos cuáles son los más frecuentes. Hay más robos en los domicilios Los amigos de lo
La custodia de los hijos es una de las primeras cosas que hay que resolver cuando una pareja decide poner fin a su relación. Lo ideal en estos casos es que se llegue a un acuerdo entre las partes que quede recogido en un convenio regulador. Si no es así, será el juez quien tenga la última palabra sobre con quién van a vivir
En todo proceso de separación o divorcio conyugal, la sentencia fija el régimen de visita respecto de los hijos menores. El problema surge cuando dicho régimen no se cumple por parte de uno de los progenitores, ¿qué pasa en este caso?, ¿puede solicitar el otro progenitor una indemnización por incumplimiento del régimen de visitas? En este artículo, respondemos a esta pregunta.
Es una práctica habitual despedir en julio y agosto, recuerdan desde Le Morne Brabant Abogados Muchas empresas afrontan el mes de septiembre como el momento óptimo para realizar una reestructuración interna. Los cambios por implementar se van gestando a lo largo del año y se acaban materializándose en julio y agosto. Cuando esos cambios incluyen despidos laborales, resulta para los
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